近日，多家媒体报道称，传奇生物已取消中国的销售和市场团队，仅保留研发部门。这一消息随后被多名业内人士证实。

“看这个举措，大概率不在国内做商业化，GMP团队都离开了。”一位业内人士透露。一名投资人进一步补充：“他们目前在中国的业务，主要保留了研发部门。其他团队都遭到了不同程度的裁减。”

这一战略撤退发生的时间点令人深思。就在不到一年前的2024年8月，传奇生物的核心产品——CAR-T细胞疗法西达基奥仑赛注射液才正式获得中国国家药品监督管理局批准上市。

传奇生物此次裁撤中国销售团队的行动并非临时起意。据CAR-T行业从业者透露，早在2025年初，公司已经开始这一行动。多位业内人士在6月初证实了这一消息的可信度，表明这是一次经过深思熟虑的战略调整。

当媒体就此事向传奇生物求证时，传奇生物回复媒体称，“我们不对市场传闻发表评论，这是我们一贯的行为准则。望理解。”这种既不承认也不否认的态度，在业内人士看来已经暗示了传闻的真实性。

传奇生物目前在全球拥有超过2200名员工，但此次调整后，在中国的业务将仅保留研发部门。销售、市场和GMP（药品生产质量管理规范）团队都遭到裁减，标志着公司在中国商业化努力的暂时中止。

这一决定背后的信号十分明确：传奇生物将暂时放弃中国市场的商业化，将资源集中于盈利能力更强的海外市场。一位细胞治疗行业资深人士指出，这可能是为了“不与本土CAR-T企业争夺有限的支付空间”。

与在中国市场的撤退形成鲜明对比的是，传奇生物与强生合作开发的CAR-T疗法Carvykti（西达基奥仑赛）在海外市场高歌猛进。2024年全球销售额达9.63亿美元，距离10亿美元的“重磅炸弹”药物标准仅一步之遥。

2025年第一季度业绩更是亮眼：销售额同比增长135%，达到3.69亿美元。其中美国市场贡献了3.18亿美元，占比高达86%。强生预计，该产品2025年销售额有望突破20亿美元大关。

在最近的美国临床肿瘤学会（ASCO）年会上，传奇生物公布了令人瞩目的五年生存数据：在单次注射Carvykti后，三分之一的患者实现≥五年无进展生存，创造了该适应症的最高生存记录。

截至目前，全球已有超过6500名患者接受了Carvykti治疗。这一数字与中国市场的表现形成天壤之别：复星凯特的CAR-T产品奕凯达上市三年多累计治疗约1000名患者；药明巨诺的倍诺达2021-2023年输注人数分别只有31、141和168人。

Carvykti在中国面临的核心困境是价格与支付能力的巨大鸿沟。该药在美国定价高达46.5万美元/针（约合人民币334万元），而中国已上市的5款CAR-T产品定价在99.9万至129万元之间。

若西达基奥仑赛直接按美国334万元的价格定价，市场接受度极低；而大幅降价，则可能影响全球价格体系。更深层的问题是医保覆盖的缺失。CAR-T疗法已连续四年冲击国家医保目录失败，最近一次是在2024年11月。中国医保体系更强调“性价比”，在以广覆盖、控总支出为目标的情况下，CAR-T疗法的高成本成为难以逾越的障碍。

传奇生物将资源转向欧美市场的决定，反映了不同市场支付环境的巨大差异。在德国，Carvykti可通过临时医保机制报销，报销价格为28.5万欧元（约合32%折扣）。上市一个月内，超过92%的医院签订了折扣合同。

尽管Carvykti全球销售强劲，传奇生物仍未能摆脱亏损。2024年公司净亏损达1.77亿美元，2025年第一季度亏损扩大至1.009亿美元，同比增加近70%。这些数字凸显了细胞治疗企业面临的财务压力。

不过，传奇生物有望成为国内最先实现盈利的CAR-T企业。2024年第一季度，公司净亏损同比减少46.65%，预计将在2026年实现全面盈利。截至2024年底，公司账上现金及等价物达11亿美元，为扭亏为盈提供了充足缓冲。

裁撤中国销售团队将为公司节省大量运营成本。业内分析，CAR-T企业需要“开发、生产、销售三线作战”，而传奇生物在中国市场缩减商业化规模，每年可节省数千万美元开支。

公司价值仍被资本市场看好。2024年7月，强生曾提出以130-150亿美元收购传奇生物，但遭拒绝。大股东认为这一价格被低估，特别是考虑到Carvykti销售峰值可能突破50亿美元，一线适应症获批后甚至有望达到100亿美元。

失业君小编分析认为，传奇生物的撤退折射出中国创新药支付生态的系统性困境。中国医保评估更注重成本效益而非临床突破性，这与欧洲形成鲜明对比。在欧洲，只要证明临床获益，即使成本较高，仍有纳入医保的可能。

另一个死循环是：医保纳入需要真实世界数据，但缺乏医保覆盖又导致患者数量不足，难以积累足够数据。没有医保“撑伞”，高价创新药在中国市场的数据积累举步维艰。

综上所述，传奇生物的撤退标志着一个残酷现实：当创新药企在支付体系完善的市场获得成功后，它们可能不得不做出选择。中国生物医药创新的未来，不仅需要实验室里的突破，更需要医保、商保与支付创新的系统变革。

来源：失业经理人