随着IVD上市企业越来越多，体外诊断企业的董事长及总经理的年薪也逐渐成为公开是的数据，据企查查数据显示（根据企业纰漏时间差异，从2021-2023不等）：迈瑞医疗、硕世生物的董事长及总经理年薪均超过1000万，迈瑞医 ...
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随着IVD上市企业越来越多，体外诊断企业的董事长及总经理的年薪也逐渐成为公开是的数据，据企查查数据显示（根据企业纰漏时间差异，从2021-2023不等）： 迈瑞医疗、硕世生物的董事长及总经理年薪均超过1000万，迈瑞医疗董事长李西廷薪资达到了2621万。 位于第二梯队的是热景生物、金域医学、迪安诊断、安旭生物董事长及总经理的年薪均超过了500万/年 第三梯队的则是以博拓生物、凯普生物、新产业、九强生物、兰卫医学、理邦仪器万泰生物等公司，董事长及总经理的年薪在200-500万之间。 第四梯队是以仁度生物、科美诊断、基蛋生物、浩欧博、万孚生物、润达医疗、迈克生物、九安医疗等为代表的企业，董事长及总经理的年薪在100-200万之间。 第五梯队则是以圣湘生物、之江生物、安必平、明德生物、亚辉龙等企业，董事长及总经理的年薪在100万以下。 注：以上数据由企查查APP经公开数据整理（以企业最新披露数据为准，存在时间跨度2021-2023年） 当然不同企业的董事长及总经理之间因为分工和职责的划分问题、股权持有情况等，出现薪资差异是正常情况。 在统计的过程中我们发现部分企业的董事长和总经理的薪资出现了大幅的上涨，也有的企业董事长和总经理的薪资未有变化，甚至有的企业还出现了降薪的情况，可见不同企业的发展情况和薪资调整的逻辑也是存在较大的差异。 作为企业的决策核心，董事长和总经理关系着一家企业的发展和命运，对于诸多的打工人而言，这个位置也是职业的天花板了。 来源：IVD从业者网 |
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